学雷锋志愿效劳队工作制度
为了加强志愿者效劳队的管理，完善志愿者效劳队组织
的建设，标准志愿者活动，增强学雷锋效劳队的纪律，提高
工作质量效率，使工作有章可循、有规可依，使学雷锋效劳
队各项工作顺利开展，特制定该管理制度。
一、队员申请及注册
〔一〕队员应符合以下条件：
1.具有奉献精神，有志于参与志愿者效劳活动；
2.具备与所参加的志愿效劳工程及活动相适应的具备素质；
3.遵纪守法，热爱党，热爱祖国，热爱人民，拥护党的根本路线，方针，政策；遵守国家法律法规；
4.愿意接受所在志愿者组织和相关部门的管理和协调。
〔二〕注册：
1.本着自愿的原那么，申请人提出注册申请；
.
2.组织对申请人的情况进行调查；
3.调查合格后，填写统一的注册登记表；
4.审核合格后申请人可参加单位组织开展的各项志愿效劳活动工程。
二、培训制度
学雷锋效劳前对新参加的志愿者进行岗前培训，重点传授志愿效劳的根本要素和技巧。此外，将视开展的效劳工程进行定期或专业培训，提高志愿者的素质和效劳水平。
三、组织纪律及工作要求
〔一〕坚持分工合作原那么，个人不离集体，集体不离个人，立足本职，明确目标，服从管理，听从安排，认真完成各项工作；
〔二〕坚持民主集中制原那么，以少数服从多数，个人服从多数，个人服从集体，局部服从整体，围绕“公益事业弱势群体〞开展工作；
〔三〕每次参加志愿者效劳后，由志愿者活动组织者〔负责人〕立即收集活动用品，并交单位保管，并建立活动档案；
〔四〕认真听取效劳对象的意见和要求，对工作〔活动中〕存在的问题应及时向负责同志反映；
〔五〕注重培养自己的兴趣爱好，积极投身参与本效劳队、单位组织的各项活动中去，
.
多参加实践、公益活动。
.
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容