劳动仲裁强制执行流程及时限

申请强制执行要多久才能拿钱，一般在两个月内结案。被执行人有可供执行的财产则需报告财产情况；否则罚款、拘留。劳动争议仲裁案件需在45天内结束，可延期15天。逾期未裁决可向法院提起诉讼。调解书、裁决书发生法律效力后，一方逾期不履行，可向法院申请执行。

法律分析

申请强制执行要多久才能拿钱，一般在两个月内是要结案的。具体要看被执行人有没有可供执行的财产；如果没有可供执行的财产，应当报告当前以及收到执行通知之日前一年的财产情况；否则对被执行人或者其法定代理人、有关单位的主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

拓展延伸

劳动仲裁程序中的申请材料和证据要求

劳动仲裁程序中的申请材料和证据要求是指在劳动仲裁过程中，申请人需要准备和提交的文件和证据，以支持其诉讼请求。申请材料通常包括劳动合同、工资单、劳动纠纷的事实陈述、申请仲裁的理由等。而证据要求则要求申请人提供与劳动纠纷有关的证据，如劳动合同、工作记录、通知书、聊天记录等。申请人必须按照规定的格式和要求准备和提交这些材料和证据，以确保仲裁机构能够充分了解案件事实，并作出公正的仲裁决定。

结语

申请强制执行要多久才能拿钱，一般在两个月内是要结案的。具体要看被执行人有没有可供执行的财产；如果没有可供执行的财产，应当报告当前以及收到执行通知之日前一年的财产情况；否则对被执行人或者其法定代理人、有关单位的主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留。人民法院将依法执行已发生法律效力的调解书、裁决书，确保申请人的权益得到保障。劳动仲裁程序中，申请材料和证据的准备和提交对于仲裁机构作出公正决定非常重要。

法律依据

中华人民共和国行政诉讼法（2017修正）：第七章 审理和判决 第一节 一般规定 第五十七条 人民法院对起诉行政机关没有依法支付抚恤金、最低生活保障金和工伤、医疗社会保险金的案件，权利义务关系明确、不先予执行将严重影响原告生活的，可以根据原告的申请，裁定先予执行。

当事人对先予执行裁定不服的，可以申请复议一次。复议期间不停止裁定的执行。

中华人民共和国行政强制法：第四章 行政机关强制执行程序 第一节 一般规定 第三十九条 有下列情形之一的，中止执行：

（一）当事人履行行政决定确有困难或者暂无履行能力的；

（二）第三人对执行标的主张权利，确有理由的；

（三）执行可能造成难以弥补的损失，且中止执行不损害公共利益的；

（四）行政机关认为需要中止执行的其他情形。

中止执行的情形消失后，行政机关应当恢复执行。对没有明显社会危害，当事人确无能力履行，中止执行满三年未恢复执行的，行政机关不再执行。

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第四十四条 【先予执行】仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。

仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：

（一）当事人之间权利义务关系明确；

（二）不先予执行将严重影响申请人的生活。

劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。