法律分析：
违法。标准工时制一天工作8小时，特殊情况一天最多再加班3个小时，也就是一天最多工作不能超过11个小时，12小时属于严重超时加班，可以先与公司协商，协商不成，可以到劳动监察大队进行投诉。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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