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劳动合同期限的变更要符合哪些条件

时间:2021-05-26 来源:小侦探旅游网

法律分析:

劳动合同期限的变更的条件:订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化;订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化;提出劳动合同变更的一方应提前书面通知对方,并要平等协商一致。

法律依据:

《劳动合同法》第三十五条

用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

《劳动合同法》第三十三条

用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

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