伏绍宏
【期刊名称】《商场现代化》 【年(卷),期】2006(000)12S
【摘 要】本文认为雇主品牌（Employer Branding）是品牌概念在人力资源管理领域的应用，认识雇主品牌的内在价值和探讨雇主品牌的建设途径是企业管理创新的重要内容，本文试图通过营销中的“4C”理论和企业管理机制创新来探讨雇主品牌建设的途径。
【总页数】2页(P254-255) 【作 者】伏绍宏
【作者单位】四川省社科院科学学与人力资源研究所 【正文语种】中 文 【中图分类】F272.92 【相关文献】
1.雇主品牌感知价值文献综述 [J], 郑成 2.雇主品牌的价值及其建设途径 [J], 伏绍宏
3.通过职业价值定位塑造企业雇主品牌r——以r沃尔玛公司为例 [J], 晏槐 4.通过职业价值定位塑造企业雇主品牌——以沃尔玛公司为例 [J], 晏槐; 5.雇主品牌感知价值文献综述 [J], 郑成;
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