员工辞职告知书

因 原因,本人自愿辞去 部门 岗位工作,于 年 月 日离职,正式终止与贵单位的□劳动/□劳务关系;

本人承诺：离职前完成工作交接,交回本人占有或使用的单位财产和工具；离职后不再以贵单位名义从事任何活动,不作出任何损害单位声誉和权利的行为;

特此告知;

员工签字加按手印：

告知日期： 年 月 日

办理离职手续通知书

人力资源办：

我部门员工 ,因 原

因,于 年 月 日离职;现已完成工作交接,所有单位财物已收回,我部门的离职管理工作已完成,可以进行工资等权益结算,办理离职手续;

部门盖章： 部门负责人签字： 年 月 日

分管领导签字： 年 月 日

员工离职流程表

注：1. 本告知书适用于员工本人自愿离职的情形;正反双面打印;

2.各流程负责人完成工作,在该项下签字确认;

3.人力资源办地址：XX集团总部大楼1702室,电话：；财务部门地址：XX集团总部大楼1803室,电话：

终止劳动/劳务关系通知书

：

因你 的行为,严重违反我单位劳动规章制度,经研究决定,现依法与你于 年 月 日正式解除□劳动/□劳务关系,请在此日期前完成工作交接,交回本人占有或使用的单位财产和工具,根据离职流程和要求,持本通知到人力资源部门办理离职手续;

本通知3日后正式生效;若对本处罚结果有异议,根据我单位规章制度之规定,请自收到本通知起 3 日内,向后勤集团人力资源办提出复议申请;

部门签章： 员工签收： 负责人签字：

年 月 日 年 月 日

办理离职手续通知书

人力资源部：

我部门员工 ,因严重违反我单位劳动规章制度,于

年 月 日离职;现已完成工作交接,所有单位财物已收回,我部门的离职管理工作已完成,可以进行工资等权益结算; 部门盖章： 部门负责人签字： 年 月 日

分管领导签字： 年 月 日

员工离职流程表

注：1. 本告知书适用于员工本人自愿离职的情形;正反双面打印;

2.各流程负责人完成工作,在该项下签字确认;

3.人力资源办地址：XX集团总部大楼1702室,电话：；财务部门地址：XX集团总部大楼1803室,电话：