为规范学历工资待遇工作,制定本制度。 一、学历工资根据员工的学历确定。 二、学历工资具体标准如下: 正规院校中专毕业,30元/月；
正规院校大专毕业或五大本科毕业,60元/月；
正规院校大学本科毕业或五大硕士研究生毕业，90元/月； 正规院校硕士研究生毕业或双学士毕业，120元/月; 博士研究生毕业，150元/月.
五大指电大、函授、职大、夜大、自考。
三、为鼓励员工不断提高自身素质和能力,对于任职期间取得更高学历的员工，按新的学历发放学历工资.
四、作为学历工资发放基础的学历以国家承认的毕业证书为准. 五、为充分体现学历工资的严肃性和激励效果，办公室须对学历证书实行严格审查。
六、学历工资按应出勤、实出勤、学历工资具体标准核算并随每月工资发放日一并发放。
七、本制度适用于公司全体员工。
八、本制度从公司董事长批准之日起试行。在试行过程中如有未尽事宜或不妥之处，将及时予以补充、修正。
九、本制度解释和解释权归公司办公室所有。
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容