1、负责安排及督促每日现场工作人员的工作，并根据每日现场工作内容对司机的行程进行总安排，再由调度进行具体工作分配；配合财务严格控制发票签送；在合理安排员工工作的同时，激发员工工作积极性，提高工作效率，以取得明显效果；
2、了解突发事件的发生原因，负责各岗位运作的协调与指导，及时处理在授权范围内异常紧急事件，并及时将相关意见反馈给上级；
3、与op及定舱操作人员的沟通、配合，及时记录并安排处理下一环节的操作；
4、与报关行的信息沟通，及时了解每票货报关情况，是否验货、放行等，以便进行下一环节的操作；
5、负责监督搬运工的搬运、过磅等工作，尽可能提高工作效率，降低出错率；
6、对特殊货物进行dgm鉴定，监督操作人员并及时反馈送检结果；每月督促op准确、及时录入dgm等代垫费用，以便与财务结算，确认每月有足够的备用金；
7、负责国内货排载、定舱、接货、跟踪以及费用的录入和未收款的催缴；
8、严格执行公司有关方针、政策、制度、要求和操作流程；每月对当月实际操作状况和任务执行情况进行回顾，根据实际工作情况，提出合理化建议和改进方案，形成回顾总结报告，并提交给上级；
9、平时工作中注意与各相关岗位的协调沟通，保持良好的工作气氛。
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