法律分析:
因为法律规定,不论是进行中还是已结束的劳动仲裁的争议内容都是保密的,所以你在任何渠道都是查不到的。
法律依据:
《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。