原工作单位办的社保卡到新单位能用。辞职是为了到新的单位去上班。这种情况就需要办理转移手续后在新单位续保,如果新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后办理。如果是金融社保卡,可以自己到当地开展此业务的银行个人申报社保卡。个人办理社保卡要带上身份证和近期数码相片回执。辞职后,如果因事耽搁而没有继续交纳保险费的话,之前所交纳的费用不会做废的,但是原来的医疗保险将中断,不能享受其福利。那么接下来我们把这个问题延伸下:机关事业单位工作人员如果工作变动,也可以转移养老保险关系。按照规定,参保人员在同一统筹范围内的机关事业单位流动,只转移关系,不转移基金。参保人员跨统筹范围流动或在机关事业单位与企业之间流动,在转移养老保险关系的同时,个人账户储存额随同转移,并以本人改革后各年度实际缴费工资为基数;按12%的总和转移基金,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移基金。转移后基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)、个人账户储存额累计计算。社会保障卡用处广泛,具有金融功能的社会保障卡的金融应用为人民币借记应用,暂不支持贷记功能。社会保障卡卡片介质一般为接触式芯片卡。有银行发行介质为接触与非接触的双界面卡的社会保障卡,社保卡用芯片加隐蔽磁条复合卡的形式暂时过渡,芯片中应同时包含人力资源社会保障应用和金融应用。社会保障卡采用全国统一标淮,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。从此,社保卡将加入金融功能,全国统一。以上便是律师整理的内容,可以为您解答相应的问题。 该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答