人事部说这一个月正常调休但是钉钉上面还没有改过来如果那一天没有去上班这个算旷工吗？
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人事部说这个一个月正常调休，但是钉钉上面还没有改过来，如果那一天没有去上班，这是矿工吗？当然不算旷工，钉钉上面只是电脑上面显示真正的上班那一天会有记载上班打卡的，所以钉钉上面。不能算，定为矿工。
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这个最终以考勤核算为准，钉钉上系统自动设置，一般很不会改动。这种正常情况下，做考勤的时候，都会有说明。
热心网友
跟主管确认一下。如有必要或者口头，微信请假。
多多想想其他方法解决问题。
热心网友
应该不会算是旷工的，因为正常调休这是很正常的，而且就算没有改过来，事实上是怎么样，大家都看得清楚的，不会算你旷工的。
热心网友
理论上没有关系，人事部门在核算的时候会帮你处理的，但是保险起见，你最好再和人事部门确认一下。
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人事部说这个一个月正常调休，但是钉钉上面还没有改过来，如果那一天没有去上班，这是矿工吗？当然不算旷工，钉钉上面只是电脑上面显示真正的上班那一天会有记载上班打卡的，所以钉钉上面。不能算，定为矿工。
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这个最终以考勤核算为准，钉钉上系统自动设置，一般很不会改动。这种正常情况下，做考勤的时候，都会有说明。
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跟主管确认一下。如有必要或者口头，微信请假。
多多想想其他方法解决问题。
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应该不会算是旷工的，因为正常调休这是很正常的，而且就算没有改过来，事实上是怎么样，大家都看得清楚的，不会算你旷工的。
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理论上没有关系，人事部门在核算的时候会帮你处理的，但是保险起见，你最好再和人事部门确认一下。
