单位工装更换后旧工装怎么处理
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发布时间：2022-04-24 06:14
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热心网友
时间：2023-10-08 16:54
如果公司不硬性要求穿了新工装，旧工装就不能再穿了，那就先把旧工装发给员工，让员工多两件替换的。或者看工装上有没有公司标识，如果没有的话，挂网上都卖了也行的。
1、建立工作服管理制度，按工作年限将工作服的费用分摊出去，例如做满2年的员工哪怕离职，工作服也归个人所有，避免积压。回收的服装哪怕清洗了，也可能存在病菌或传染源，分到谁也不愿意的。
2、将清洁完好的衣服捐给贫困山区的贫困人员
3、如果旧工作服不是同一款式，先按款式分类；
4、在统一的款式下，按衣服、裤子的型号，组成整套工作服；
5、如存放时间过长，例如款式不同、颜色不同、尺码找不到、还没有工作服的图片，那就按照人体的比例，随意搭配。
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
