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热心网友
将你的工作内容以书面形式E-mail给财务经理及直属领导。另若你的下家工作单位必须要你办理离职手续的话可以正常提出离职,并到劳动部门申请仲裁。还可以由现单位补偿你的此期间损失。
热心网友
不要不交接工作就离职,如你一定要离职,请你如实告知上司,你一定要离开!
热心网友
和你上司沟通,把工作交接给你的老板,然后老板以后可以再交给后来的人。
热心网友
我也是这样的,没有人来,至今没有离开,还是开开心心的分开比较好
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将你的工作内容以书面形式E-mail给财务经理及直属领导。另若你的下家工作单位必须要你办理离职手续的话可以正常提出离职,并到劳动部门申请仲裁。还可以由现单位补偿你的此期间损失。
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和你上司沟通,把工作交接给你的老板,然后老板以后可以再交给后来的人。
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我也是这样的,没有人来,至今没有离开,还是开开心心的分开比较好
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不要不交接工作就离职,如你一定要离职,请你如实告知上司,你一定要离开!